新华社北京12月27日电报道：篮球领域出现崭新气象，引发广泛期待——针对中国篮协主席、CBA公司董事长姚明展开的专题访谈（第一部分） 新华社记者林德韧、李博闻、王镜宇 2017年，中国篮球领域启动了全新变革，中国篮协主席、CBA公司董事长姚明已经着手推进多项工作，同时仍有许多计划待以实施。岁末年终，是时候回望与梳理了，中国篮球的整体与个体表现，得失与教训，前景与规划，姚明同新华社记者进行了深度对话。 （小标题）运动革新：传承与发展 2017年2月，姚明出任中国篮协负责人，7月，他又被委以CBA公司掌舵人的重任。这一年，CBA联赛推行了多项革新，国家队依据“红”“蓝”分组组建集训队，在国际赛场展现出不同风貌。关于2017年中国篮球的变革，姚明强调，任何年份的举措都不能脱离历史背景，CBA联赛与国家队的调整，都是对既有成果的延续和发展。姚明表示，CBA公司虽然成立时间不长，但联赛本身已有二十余年历史，人们常提颠覆式变革，但体育属于文化范畴，若产生严重断层，会损害文化根基，他判断2017年的篮球革新并非彻底颠覆，而是对既有成果的延续和光大。中国篮球协会在国家队层面实施了“双重国家队”方案，组建两支由李楠和杜锋分别指导的国家集训队，分别负责国际赛事，并在适当时机合并，为世界杯和奥运会进行集中训练。在职业联赛方面，CBA公司于2017年正式运营，对比赛规则、球员选拔、身体素质测试以及市场宣传等多个方面进行了革新。姚明指出，这些篮球领域的调整是在进行“增量式发展”。许多事物是A与B的组合，而非A转化成B，需要在既有基础上更充分地激发潜能。职业化是CBA发展的必然趋势，优秀驾驶员未必能胜任优秀交通警察的职责。联赛赛制调整显著提升了关注度，裁判员的表现持续受到球迷关注。12月13日，CBA管理机构公布了首份裁判工作情况通报。本报告显示，临场裁判员在赛事终局阶段的所有判罚均经过复核，其中涉及一例错失判罚的情况。姚明表示，需以平和心态对待裁判这一职业。他认为，运动员具备技术数据统计，裁判员同样应该拥有，应当用平和之心来审视。我们定会设法提升裁判的专业能力，然而，裁判员与教练员、运动员并无二致，同样会受诸多因素左右，也可能出现失误，裁判工作要求极高的专业性，并非普通人所能胜任。姚明谈到，CBA裁判的职业化发展是必然趋势，不过事物的发展需要循序渐进，裁判队伍作为高度专业化的群体球迷网，其人才培养和有效管理并非短期内就能达成目标。打个比方，尽管许多人驾驶技术娴熟，但并非都能胜任交警的岗位。今年四月，为备战二零一七年的女篮亚洲杯，新一届国家队集训名单在篮协官网发布，名单公布方式与往年有所区别，每位队员都收到了个人专属的邀请函，信中明确指出：接受这份邀请，即代表她们肩负起中国女篮的重大使命与期望。这次的邀请方式与以往单纯通报集合时刻、场地和注意事项的情况截然不同，它传递出充满活力的倡议：“女性杰出人才们，欢迎你们加入我们的行列。” 另外，在男子篮球世界杯预选赛开赛前夕，国家队红队里的十二名男选手，每个人都领到了一套定制的荣誉服装，并且收到了一封寄予希望的通信。来信表明：你将要承担史无前例的重担，这重担既源于家人朋友以及众多球迷对你的期盼，也来自你肩负的那支队伍的使命要求。由此可见，姚明十分重视唤醒国家队队员的使命意识，这成为了他们刻苦训练、奋勇争先的核心驱动力。我们期望加入的队员能够倾心投入为国家队效力，让他们体会到为国家队奉献的价值，这种价值值得用一生去珍藏。要实现这个目标，我们务必真诚关怀团队成员，重视他们的感受，这涉及物质支持，也关乎心灵慰藉，要让他们体会到这个集体充满温暖和关怀。”姚明表示。（未完待续）
