点击加载图片
" t-rc="" alt="" />
NBA经过七十多年的成长，已经成为国际上最出色的职业体育项目之一，自2016-2017赛季起（2019-2020赛季除外），联盟每个赛季的经济收益都达到了七十亿美元以上。分析其成功之道，不仅在于高超的竞技表现、多元化的团队氛围，更关键的是这个联盟拥有一套完善的规则体系，涉及球员权益的工会组织与代表资方的组织之间，就收益分配、合同条款、转会规范等具体事务达成了一份详尽的约定，双方依据此约定紧密配合，实现共同利益，这份约定通常称作劳资合约。篮球联赛急速壮大、持续拓展范围之时球迷网，关注者平台开设了《劳动合同说明》专题，与读者们共同探讨合同条款，加深对赛事的认识。
本季常规赛已经结束，选秀的分配机率也已确定。火箭队、活塞队和魔术队位列前三，雷霆队、骑士队和森林狼队紧随其后。不过这并不代表火箭队和森林狼队已经确保获得一个靠前的选秀签，最终结果仍需看抽签仪式的揭晓。
点击加载图片
" t-rc="" alt="" />
二零一九年威少和保罗完成了一次交换，火箭队为此出让了二零二一年首轮选秀权的交换名额，这个名额带有前四顺位保护，意思是如果抽中的顺位在前四位就归火箭队，要是没抽中前四位，那么雷霆队就获得了选择交换球员的权利。
维金斯和拉塞尔完成了一次互换交易，其中森林狼把2021年的首轮选秀权转移给了勇士队，这个选秀权带有前三顺位保护，也就是说如果抽到前三顺位就归森林狼，否则就归勇士队，如果这个选秀权被保护住了，那么它就会变成2022年无保护的首轮签
选秀权的流转规范具体是什么样的？在什么情形下选秀权能够得到维护？本期劳资条款剖析，笔者将向大家说明选秀权的交易以及所谓的“七年条款”。
一.选秀权的交易
点击加载图片
" t-rc="" alt="" />
1.选秀权的交易价值
新秀的选拔权和合同授予权，涵盖首轮和次轮，进行转让时不会占用薪资额度，这一点在选拔前后都有效，持续到球员正式签约为止，一旦新秀与俱乐部达成协议，他的交易价值就转变成了实际薪酬
一名新加入联盟的球员在进行转会操作时，其薪资匹配的参考价值为不设金额，但在薪资总额度的核算上则不尽相同。一旦一位首轮被选中的选手确定身份，他将以新签协议金额的120倍纳入球队的薪资总额，这种情况会持续到他同拥有其选秀权的俱乐部或者非NBA级别的队伍达成协议，或者他正式以书面形式表明本赛季不会签署NBA方面的合约。另外，若一位尚未签约的首轮球员被转手，他同样会以原新秀协议金额的120倍被计入接收他的新俱乐部的薪资预算之内。未签约的次轮秀不计入球队工资。
2.七年规则
这个规定让俱乐部能够交换接下来七年中的选秀名额，比如说，在2017-18赛季进行操作时，2024年的选秀权可以用来交换，而2025年的选秀权则不行。
3.选秀权的保护
通过选秀权的具体排位来维护选秀权是一种惯例做法,这种做法有助于防止发生类似1980年骑士与湖人之间那次交易的不愉快事件,在那次交易中,洛杉矶获得了1982年的首轮选秀名额,最终选中了詹姆斯-沃西。
当然，好话难以说动命不久矣之人，总有人不听劝，例如2011年的快船队。他们以拜伦-戴维斯交换骑士队的莫-威廉姆斯，后者是一份不利己的合约，同时快船队还把自己的不受保护的首轮选秀权给了骑士队。快船队未曾料到这个选秀权最终变成了状元签，直接将欧文转让给了骑士队。而莫-威廉姆斯在球员生涯的晚期决定重返骑士队，并帮助球队赢得了2016年的总冠军。
点击加载图片
" t-rc="" alt="" />
选秀名额的保留位置不得超过五十五名，前五十五名可以保留，但五十六名无法保留。
保护措施往往需要数年逐步解除。比如某支球队可能通过交易转让其选秀权，2018年实施乐透保护，2019年确立1至10顺位保护，2020年调整为1至6顺位保护，到了2021年则完全不受保护。只要球队在2018年、2019年或2020年期间获得的选秀权处于受保护区间内，就能成功保留，反之则需将此选秀权转交他人。倘若他们持续维护至2021年，那么他们须将2021年的首轮选秀权交给对方。
一个队伍有权利在接下来即将进行的七轮选秀中保住自己的选秀选择权，不过，假如某个被保留下来的选秀权在第七轮选秀结束前还没被交易出去，那么关于转让选秀权的强制性要求就必须在第七轮选秀结束后终止，或者转变成一个合规的替代方案，例如一个二轮选秀权。
目前尚未检索到选手连续获得七次保护资格的先例，期待吧友在留言区提供补充信息。根据小编的回忆，最离奇的保护操作发生在2004年的一次交易中，当时太阳队将马布里送往尼克斯队，作为交换获得了麦克戴斯等球员，以及一个持续保护至2010年的首轮选秀权。随后太阳队又将这项选秀权转让给爵士队，出乎意料的是，这个选秀权最终真的保护了整整六年直至2010年。最终爵士用它在2010年第9顺位选中了戈登-海沃德。
点击加载图片
" t-rc="" alt="" />
选秀权保障其实是买卖双方之间的一种较量，有时甚至类似赌博，其最终是得是失，常常要等到很多年以后才能最终评判清楚。比如说2005年太阳队同老鹰队完成的一桩交换，太阳队用乔-约翰逊通过先签约再交易的方式转到了老鹰队，从而换回了鲍里斯-迪奥以及老鹰队手里的一个未来首轮选秀权。这个选秀权在2006年是处于乐透（1到14顺位）受保护状态，在2007年是处于前三顺位受保护状态，到了2008年就不再受任何保护了。
2006年，老鹰队以联盟垫底的战绩获得了第五顺位选秀权，并且成功保住了这一顺位，最终选出了谢尔登-威廉姆斯，太阳队对老鹰的选择并未抱有太高期待，因为那年选秀本身就带有乐透保护性质，老鹰队的选人策略也显得比较常规。
在2007年，老鹰的战绩依然垫底联盟，恰好又获得了第四顺位选秀权，他们再次将选秀权保留下来，并最终挑选了未来十年内线核心阿尔-霍福德。
点击加载图片
" t-rc="" alt="" />
需要了解臭名远扬的霍里-纳什冲突实际发生在2007年西部半决赛，那几乎就是那支太阳队距离总冠军最近的时刻。
到了2008年，太阳用选秀权进行了交易，老鹰换来了霍福德，球队因此不再弱小，成功晋级季后赛，而太阳则只换回了一个15顺位签，最终挑选了罗宾-洛佩兹。
同一年份，太阳队主管史蒂夫-科尔倾尽资源引进了奥尼尔，球队却在季后赛第一轮输给了马刺队。次年德安东尼被解职，太阳队排名西部第九位。到了2010年，他们曾短暂复兴，打入西部决赛——这也是本赛季开始前他们最后一次参与季后赛。
倘若他们当初能选到霍福德，或许局势就会有所转变，毕竟在2007年，前两位被选中的球员分别是奥登和杜兰特，或许太阳队的心情也能因此放松些。
还有一起因选秀权保障而让人啼笑皆非的交换，系篮网功勋管理层比利-金促成。那是在2012年交易截止日，篮网从开拓者手中换来了合同临近终结的杰拉德-华莱士，作为代价，送走了奥库，肖恩-威廉姆斯，以及2012年的一项受保护选秀资源，该资源对前三顺位具有保障作用。
点击加载图片
" t-rc="" alt="" />
2012年的篮网并非迫切需要增强战力的队伍，那个赛季他们取得22胜44负的战绩，在东部排位第十二名。如果他们确实希望引进华莱士来加强锋线，完全可以趁休赛期直接与他签约。他们最终选择用一份为期四年总额达四千万美元的合约续约华莱士，这样的条件足以在自由市场上吸引华莱士加盟。比利-金没有保留自己的首轮选秀权，而是用它交换到了华莱士一个半赛季的短期合同。
传闻本届选秀中，安东尼-戴维斯、麦基吉、托马斯-罗宾逊三位核心球员，是篮网极力渴求的对象，于是他们保留了前三位的选择权——最终篮网的首轮签来到了第六顺位，开拓者凭借这个顺位挑选了利拉德。
运势将会怎样影响雷霆和火箭，以及森林狼和勇士所拥有的受保护选秀名额？我们静观其变。
（酒神巴库斯）
